Meine Vision vom Wirken

Wir gibt es viele. Ich unterscheide diese drei Wirk-Kreise.

Mein wirken findet maßgeblich in den Kreisen Zusammen Wirken und Persönliches Wirken statt.
Der Kreis des Gesellschaftlichen Wirkens ist der Kompass und zugleich eine mögliche Konsequenz der Veränderungen in den anderen Kreisen.

Persönliches Wirken - alle Anteile wirken zusammen

Wir lernen uns selbst immer besser kennen.
Indem wir uns selbst bewusster werden.
So erkennen wir die ganzen Geschenke um uns herum, die für uns bereit stehen.

Wir erkennen uns als das an was wir sind:
Wesen die aus einem individuellem Ausdruck eines Kollektivbewusstseins stammen,
welche fähig sind ganz unterschiedliche Anteile und damit Schwingungen in und um uns zum Ausdruck zu bringen.

Wir sind wahre Gestalter.
Wir gestalten immer bewusster aus der uns höchst möglichen Schwingung.

Wir haben unser Herz und Hirn integriert und nutzen beides in Harmonie.

Wir spüren uns, unsere Bedürfnisse und können sie so kommunizieren, dass diese Verständnis und neue Wege schaffen.

Wir lieben das Leben und alle Lebewesen.
Gleichzeitig stellen wir uns an erster Stelle, um aus unserer inneren Mitte heraus zu wirken (anstatt aus einem getrennten Ich).
Wir erhöhen wirksam die Energie in unserem Umfeld und machen damit die Welt ein Stück besser.

Alles beginnt mit uns. Friede, Klarheit, Verbundenheit, …
Und aus uns heraus wirkt es in unser Umfeld.
Wir sind die Veränderung und die Inspiration die wir uns wünschen.

Wir führen Beziehungen die uns gegenseitig nähren, wachsen und stärken. 

Wir übernehmen Verantwortung für uns selbst.
Wir nehmen damit auch alle Anteile in uns wahr, akzeptieren diese, erkennen die Botschaft, lassen los und leben mehr und mehr die liebevollste Version davon.
Damit erkennen wir was von uns getan werden muss.
Deshalb tun was das was wir lieben und lieben das was wir tun.

Zusammen Wirken - Organisationen die voll wirken

Wir wissen das (Zusammen-)Arbeit mehr als nur Geld verdienen ist, es ist sichtbar gemachte Liebe.
Liebe zu einem Selbst, Liebe zu Anderen, Liebe zum Leben. 

Wir arbeiten mit Herz und Hirn für eine Zukunft unserer aller Enkelkinder dieser Erde.

Wir erkennen den Wert unserer Arbeit.
Wir verkaufen diesen Wert der Arbeit (anstatt unsere Zeit).

Wir gestalten unsere Arbeit maßgeblich mit (Warum/Wofür? Was? Wie? Wer?).

Wir nutzen für komplexe Entscheidungen das Wissen der Vielen.
Wir haben somit die Möglichkeit (Geschäfts-)Strategien und Organisationsstrukturen zu verändern.
Damit wissen wir immer wofür wir was wie tun und sind hochgradig anpassbar, wirtschaftlich und sinnerfüllt.

Wir erkennen das Führung zu wichtig ist, sie an einzelnen Menschen zu delegieren.
Führung ist keine Rolle sondern eine sich laufend verändernde Aufgabe.
Führung ist maßgeblich eine fachliche Führung, weil jeder in der Verantwortung ist.
Wir haben die Verantwortung und so hat jeder die Möglichkeit und die Fähigkeit auf Veränderungen zu antworten.

Wir kommunizieren als Betroffene offen unsere Widerstände zu Lösungen und arbeiten dann auch an der Lösung mit.
Wir integrieren die Widerstände der Betroffenen zusammen mit ihnen,
weil diese im Mitdenken direkt das als sinnvoll erarbeitete umsetzen.

Wir partizipieren an Unternehmen von Grund auf mit.
Im Falle eines Gewinns, wie im Falle eines Verlust. Wir alle tragen das Risiko.
Wir legen Eigentum der Firma in die Hände der aktiven Mitarbeitenden.

Wir wissen jederzeit wie es um die Firma und unternehmenswichtige Prozesse steht, denn unser Controlling ist so klar,
dass jeder für die Firma wirtschaftlich sinnvolle Entscheidungen fällen kann.

Gesellschaftliches Wirken - als Gestalter der Welt wirken

Wir die das Persönliche Wirken oder das Zusammen Wirken leben,
gestalten wir eine durch und durch gesunde Gesellschaft und Welt. 

Eine Welt die uns Menschen auf allen Ebenen bestärkt, alle Lebewesen mit einbezieht, die Welt im Gleichgewicht hält und es ermöglicht ganz neue Wege zu finden und zu gehen.

Wir integrieren Wissenschaft mit dem Nicht-Wissen und können beides optimal einsetzen.
Weil wir wissen das es mehr gibt als wir je wissen können und gleichzeitig das Wissen was wir haben sinnvoll nutzen.

Wir integrieren die Widerstände der Betroffenen.
Damit machen wir aus Politiker das was sie sein sollten:
die Betroffenen darin unterstützen zu einer klugen Entscheidung zu kommen (anstatt selbst eine Position zu beziehen, diese zu verteidigen und dann im Kompromiss ggf. umsetzen).

Wir lernen aus (kollektiven) Irrtümern und setzen sinnvollere Antworten um.

Wir bestärken das Umfeld das Menschen einfacher im Wir-im-Selbst und dem Wir-im-Zusammenarbeiten wirken können.